อุตสาหกรรมสับปะรดของฟิลิปปินส์ส่วนใหญ่ดำเนินการโดยสองบริษัท ได้แก่ Dole Philippines (Dolefil) และ Del Monte Philippines Inc. (DMPI) – ผู้ปลูกสับปะรด 80% รายงาน CSR ของพวกเขาให้ความรู้สึกว่าพวกเขาดูแลพนักงานเป็นอย่างดี พวกเขาจ่ายเงินให้สูงกว่าค่าแรงขั้นต่ำมาก รวมทั้งให้สวัสดิการที่สำคัญแก่พวกเขา เช่น ที่พักอาศัย การเดินทาง และการศึกษา แน่นอนว่ามันวิเศษมาก อย่างไรก็ตาม มีพนักงานประมาณ 24,000 คนที่ไม่รวมอยู่ในรายงานเหล่านี้ (คิดเป็นประมาณ 85% ของจำนวนพนักงานทั้งหมด) ที่ทำงานให้กับบริษัทเหล่านี้ด้วย ตั้งแต่ทศวรรษ 1960 เป็นต้นมา ผลผลิต สับปะรด เพิ่มขึ้นเป็นสี่เท่าและส่งออกไปทั่วโลกเพิ่มขึ้นสามเท่า ในขณะที่ผลกำไรสำหรับบางคนได้เพิ่มขึ้นอย่างมากภายใต้การพัฒนาดังกล่าว รายงานนี้แสดงให้เห็นว่าคนงานสับปะรด ครอบครัวและชุมชนของพวกเขา และสิ่งแวดล้อมในประเทศผู้ผลิตสับปะรดรายใหญ่ที่สุดไม่ได้รับประโยชน์จากการเติบโตดังกล่าวอย่างไร องค์กรพัฒนาเอกชนที่สนับสนุนด้านแรงงานที่เป็นพันธมิตรของ ILRF ในคอสตาริกา ASEPROLA และในฟิลิปปินส์ EILER ได้พบหลักฐานมากมายที่แสดงว่าการละเมิดสิทธิแรงงาน สภาพการทำงานที่ไร้มนุษยธรรม และความเสื่อมโทรมของสิ่งแวดล้อมได้ส่งผลกระทบต่ออุตสาหกรรมทั่วโลก กลุ่มเหล่านี้ทำการวิจัยในพื้นที่ปลูกสับปะรดและโรงงานแปรรูป